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2019考研:经济学原理笔记之劳动需求

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发表于 2018-6-8 21:33:57 | 显示全部楼层 |阅读模式
以下是中公考研小编为大家整理的“2019考研:经济学原理笔记之劳动需求”的相关内容,希望对考研的同学有所帮助,一起来看看吧!
  第十八章 生产要素市场
  为什么计算机程序员的工资会比加油站的加油的员工的工资高?
  因为人们愿意为计算机软件花费大量的资金。而不会愿意为加油站的员工付这么多的钱。这些工人的工资反映了他们所生产的物品的价格。
  什么是生产要素?
  用于生产物品和劳务的投入。
  劳动,土地,资本是三种最重要的生产要素!接下来我们将对他们进行逐一的分析。
  第一节 劳动需求
  劳动的边际产量和劳动的边际产量值。
  增加一单位的劳动所引起的产量增加量。这个好理解,想想多雇佣了一个工人,他肯定带来某种影响,不管他是使得产量增加了还是减少了。一般而言,多雇佣一个工人会增加一定的产量。这个增量就是所谓的劳动的边际产量。
  此时的劳动的边际产量乘以该产品的价格就是所谓的边际产量值。
  对于一个利润最大化的企业而言,边际产量值曲线也就是劳动需求曲线。
  对于一个利润最大化的企业而言,每一种要素要达到该要素的边际产量值等于其价格这一点上。
  引起劳动需求变化的因素:
  1) 产品价格
  产品价格变动的时候,边际产量值变动,劳动需求曲线移动。比如价格上升,增加了每个工人的边际产量值,所以增加了劳动需求…
  2) 技术变革
  技术进步会引起边际产量值的变动。由此。。和上面一致:比如技术革新增加了每个工人的边际产量值,所以增加了劳动需求…
  3) 其他要素的供给
  一种要素的供给量会影响其它的生产要素的边际产量。加油站没有油可卖会引起加油站员工的边际产量,由此对加油员的需求就会降低。中国足球没有市场了(没有观众),会对每个足球运动员的边际效益产生影响,对足球运动员的需求也会减少。
   
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