考研族 发表于 2017-1-4 12:47:58

2018考研专硕管理学:备考初期笔记(13)

  2018考研专硕管理学:备考初期笔记(13)
  2018考研备考已经拉开序幕了,对于备考初期的小伙伴们来说,复习是没有什么经验,在这里小编对于备考初期的小伙伴们建议是希望小伙伴们从书本开始,这样只要基础的知识牢固了,相信在以后的复习中会对自己有很大的帮助。小编整理了2018考研专硕管理管理学的课本上的笔记,希望能给大家带来方便,也将这些笔记形成自己的知识框架。
   2018考研管理学:第五章——第四节 管理的经济方法
  一:经济方法的内容与实质
  经济方法:根据客观经济规律,运用各种经济手段,调节不同主体之间的关系,以获得较高的经济效益和社会效益的管理方法。不同的经济手段在不同的领域中发挥的作用不同。
  (一) 价格
  价格是计量和评价劳动的社会标准,价格体系合理,是社会经济活动能实现良性循环的一个十分重要的条件。
  (二) 税收
  税收是国家取得收入的重要来源,也是国家宏观调控和管理经济重要手段之一。
  (三) 信贷
  信贷是最为灵活、有效的经济杠杆,是银行存款、贷款等信用活动的总称,具体的手段主要有:多贷、少贷、差别利率和贷款期限等。
  (四) 利润
  在市场经济条件下,利润是反映经济组织经济效益的综合指标,利润把企业的经济利益和职工的经济利益结合起来,促使职工从个人利益的角度去考虑企业的经营及其结果。
  (五) 工资
  此经济手段直接涉及到企业和劳动者个人的物质利益,正确使用它,对于调动企业的经营积极性和职工的个人积极性,有着重要的作用。
  (六) 奖金与罚款
  奖金和罚款最重要的是严明,该奖即奖,当罚则罚。只有如此才能成为有效的管理手段。
  管理的经济方法的实质是围绕物质利益,运用各种经济手段正确处理好国家、集体与劳动者个人三者之间的经济关系,最大限度的调动各方面的积极性主动性、创造性和责任感。
  二:经济方法的特点
  利益性、关联性、灵活性、平等性
  三:经济方法的正确应用
  1:注重经济方法和教育方法的有机结合
  2:注重经济方法的综合运用和不断完善
  3:不要迷信重奖重罚的作用,防止以罚代管的倾向
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